Laboral - Rol N° T-145-2016

Tribunal declara que despido de trabajador fue represalia por ejercicio de derechos, vulnerando su indemnidad, y ordena pago de indemnizaciones y cotizaciones adeudadas.

• Se tramita un procedimiento ordinario laboral ante el 1° Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago.
• La parte demandante es Nombre y la parte demandada es Nombre.
• El demandante deduce denuncia de Tutela por Vulneración del Derecho Fundamental con ocasión de su despido y demanda de cobro de prestaciones y nulidad del despido.
• El actor relata que suscribió contrato de trabajo el 1 de abril de 2015 para desempeñarse como ayudante de cocina, con una remuneración mensual de $301.250.
• El demandante denuncia que el empleador no declaró ni pagó cotizaciones de seguridad social, no llevó registro de asistencia, no entregó comprobantes de pago de remuneraciones y no pagó horas extraordinarias.
• Con fecha 11 de noviembre de 2015, el demandado despidió verbalmente al actor,...