Laboral - Rol N° I-4-2016

Reclamo contra multa administrativa laboral: Anulación parcial por error de hecho

Abstracto

Tribunal laboral acoge parcialmente reclamo contra multas de Inspección del Trabajo, anulando una por error de hecho en la contratación de un menor, pero rechazando la relativa a registros de asistencia al no acreditarse cumplimiento íntegro.

Resumen

  • Partes del Juicio: Demandante: . Demandado: Inspección del Trabajo de Linares, representada legalmente por doña .
  • Objeto del Reclamo: Reclamo contra multas administrativas impuestas por la Inspección del Trabajo, solicitando su dejación sin efecto o rebaja al mínimo legal.
  • Infracciones constatadas por la fiscalización: 1) Contratación de menor (15-17 años) sin acreditación de estudios medios o autorización paterna expresa. 2) Inexactitud en registro de asistencia y horas trabajadas (salidas anticipadas, anotaciones incorrectas).
  • Determinación de las multas: Se aplicó una multa de 10 UTM por cada una de las dos infracciones constatadas.
  • Argumentación del Demandante (Primera Infracción): El menor no era trabajador dependiente, sino que ...

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