Laboral - Rol N° M-127-2016
Sentencia Juicio Monitorio: Nulidad Despido y Cobro Prestaciones Laborales
Abstracto
Tribunal acoge demanda por nulidad de despido y cobro de prestaciones laborales contra empresa en rebeldía, condenándola al pago de indemnizaciones, remuneraciones y cotizaciones adeudadas, además de costas.
Resumen
- Procedimiento Monitorio y Rebeldía: Se tramitó bajo procedimiento monitorio, con la parte demandada (Sociedad de Transportes Intertecno Valores S.A.) en rebeldía al no comparecer a la audiencia única.
- Causales de la Demanda: La demanda interpuesta por buscó la declaración de nulidad del despido, despido injustificado y el cobro de diversas prestaciones laborales.
- Admisión Tácita de Hechos (Art. 453 N°1, Inc. 7° COT): La incomparecencia de la demandada implicó la admisión tácita de los hechos contenidos en la demanda, conforme al artículo 453, N° 1, séptimo inciso del Código del Trabajo.
- Hechos Tácitamente Admitidos: Se tuvo por acreditado: 1) la existencia de la relación laboral entre el 7 de marzo de 2016 y el 25 de abril de 2016; 2) el despido verbal sin expresión...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora