Laboral - Rol N° M-145-2016

Tribunal declara improcedente el despido por necesidades de la empresa, condenando a la demandada a pagar el recargo del 30% sobre indemnizaciones por años de servicio y la restitución de los descuentos indebidos del seguro de cesantía.

• El caso laboral corresponde a un trabajador (Nombre) contra su empleador (Nombre), por despido injustificado y cobro de prestaciones.
• El trabajador prestó servicios desde diciembre de 2010 hasta el 15 de abril de 2016, inicialmente para Nombre y luego para Nombre (adquirida por la demandada), bajo contrato indefinido a partir de marzo de 2014, afecto a jornada del artículo 22 inciso segundo del Código del Trabajo y con una remuneración mensual de $602.985.
• El empleador invocó como causal de despido las 'Necesidades de la Empresa, establecimiento o servicio' (Art. 161, inciso 1°, Código del Trabajo), argumentando cambios en el mercado, necesidad de mejorar competitividad y resultados negativos.
• En la carta de despido, se ofreció una indemnización ...