Laboral - Rol N° O-1366-2016

Tribunal rechaza demanda de despido indebido, confirmando la causal de incumplimiento grave del conductor al permitir la pérdida de dinero por no utilizar la caja de seguridad del vehículo.

• El demandante, Nombre, conductor, interpuso demanda contra su ex empleador, Transportes Surtivia Limitada, por despido indebido y cobro de prestaciones.
• La relación laboral se extendió desde el 9 de febrero de 2009 hasta el 23 de diciembre de 2015, con una remuneración mensual de $789.500.
• El empleador fundó el despido en la causal de incumplimiento grave de las obligaciones contractuales (Artículo 160 N°7 del Código del Trabajo), alegando la pérdida de $4.279.672.
• Según el empleador, el 18 de diciembre de 2015, el conductor y el peoneta dejaron el dinero recaudado en un banano bajo el asiento del vehículo en lugar de depositarlo en la caja de seguridad, siendo posteriormente sustraído.
• El demandante argumentó que la caja de seguridad estaba defectuosa, no se le entregó ...