Laboral - Rol N° O-1566-2016
Sentencia laboral: Despido indirecto, no pago de cotizaciones y nulidad.
Abstracto
Tribunal laboral acoge demanda por despido indirecto ante incumplimiento grave del empleador en pago de cotizaciones previsionales, declara nulidad del despido y condena al pago de indemnizaciones y prestaciones.
Resumen
- El demandante, , prestó servicios laborales como gráfico para la demandada, Agencia de Publicidad Viva Ltda., desde el 1 de agosto de 2004, con una remuneración mensual de $718.445.
- El trabajador invocó el despido indirecto (auto despido) el 18 de marzo de 2016, fundado en el incumplimiento grave de las obligaciones laborales por parte de la empleadora, conforme al artículo 160 N°7 del Código del Trabajo.
- La causal de incumplimiento grave se basó en la retención y no pago de cotizaciones previsionales (AFP, ISAPRE) y de cesantía (AFC) por parte de la demandada, lo que constituye una falta grave y potencial delito de apropiación indebida según Arts. 13 Ley 17.322 y 467 N°1 Código Penal.
- El incumplimiento del pago de cotizaciones previsionales afecta la seguridad futur...
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