Laboral - Rol N° O-978-2016
Sentencia que acoge demanda por diferencias salariales de trabajadores de INTEGRAMÉDICA S.A.
Abstracto
El tribunal acogió la demanda de múltiples trabajadores de INTEGRAMÉDICA S.A. por diferencias de sueldo base, determinando que la empresa aplicó incorrectamente la proporcionalidad del ingreso mínimo.
Resumen
- La sentencia aborda una demanda colectiva interpuesta por approximately 59 trabajadores (teleoperadores y recepcionistas) contra INTEGRAMÉDICA S.A.
- La controversia principal radica en el cálculo del sueldo base y su adecuación al ingreso mínimo mensual, alegando los demandantes que la empresa aplicó un sistema de proporcionalidad incorrecto para jornadas inferiores a 45 horas semanales.
- Los trabajadores argumentan que, si bien sus jornadas podían ser inferiores a la ordinaria máxima (45 horas), no todas califican estrictamente como 'jornada parcial' según la normativa para justificar una reducción proporcional del sueldo base por debajo del ingreso mínimo.
- Se debate la interpretación de los artículos 44 del Código del Trabajo y el Decreto Ley 670 de 1974 respecto a la posibilidad d...
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