Laboral - Rol N° I-36-2019
Sentencia: Reclamo por Multas Laborales de - Jornada y Beneficios
Abstracto
Un tribunal laboral acogió parcialmente el reclamo de contra multas laborales, rebajando las sanciones por incumplimiento de jornada y estipulaciones contractuales, considerando correcciones y la justificación de algunas infracciones.
Resumen
- La empresa reclamó multas cursadas por la Inspección del Trabajo por supuestas infracciones laborales relacionadas con el cumplimiento de una jornada excepcional y la estipulación de beneficios en contratos.
- La primera multa (40 UTM) se basó en el no cumplimiento de una resolución que autorizaba un sistema excepcional de jornada, donde una trabajadora prestó servicios en un día que debía tener descanso, y por una compensación monetaria inferior por un día festivo trabajado.
- La segunda multa (30 UTM) se fundamentó en que los contratos de trabajo no contenían la estipulación referida al pago de beneficios como bono de asistencia, movilización y colación para ciertos trabajadores.
- La empresa argumentó que la trabajadora alteró su jornada de descanso por un acuerdo priv...
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