Laboral - Rol N° O-10-2019

Tribunal laboral rechaza demanda por despido injustificado de Director, confirmando que el cargo de Director de establecimiento educacional implica facultades de representación y confianza exclusiva, justificando el desahucio.

• Don Nombre, demandante, interpuso demanda laboral por despido injustificado, indebido o improcedente contra su ex empleador, Corporación Educacional FG SNA Educa.
• La relación laboral se inició el 11 de marzo de 1993, desempeñándose el actor como Director del Liceo Agrícola San Javier, y terminó el 28 de febrero de 2019.
• La carta de despido invocó la causal de desahucio escrito del empleador, establecida en el artículo 161 inciso 2º del Código del Trabajo.
• El demandante argumentó que la causal de desahucio era improcedente porque no era un trabajador de exclusiva confianza y sus facultades de representación eran limitadas al establecimiento, no a toda la corporación.
• Se detallaron las facultades de representación otorgadas al actor a través de diversos mandatos y contrato...