Laboral - Rol N° O-1046-2018

Tribunal laboral declara injustificado despido, condena a demandadas como empleador único solidario al pago de indemnizaciones sustitutivas, por años de servicio y feriado legal, rechazando excepciones de prescripción y compensación.

• El presente caso aborda un despido injustificado, el cobro de prestaciones laborales (remuneraciones, gratificaciones, feriado legal) y la determinación de la existencia de un empleador único y/o la responsabilidad solidaria de empresas principales en un régimen de subcontratación.
• Don Nombre prestó servicios bajo vínculo de subordinación y dependencia para la demandada Civil Work Consultancies Limitada desde el 2 de noviembre de 2015 hasta el 14 de septiembre de 2018.
• Si bien el contrato inicial establecía funciones limitadas, en la práctica el actor desempeñó roles de mayor complejidad, incluyendo administrador de contratos, gerente de construcción e ingeniero de proyectos, para diversas empresas.
• La remuneración base acordada era de $1.337.415, pero el tribunal constató...