Laboral - Rol N° O-1188-2019

Tribunal declara existencia de relación laboral bajo principio de primacía de la realidad, condenando a CONADI a pagar indemnizaciones por despido injustificado, pero rechaza nulidad del despido.

• El demandante, Nombre, interpuso demanda de nulidad del despido y despido injustificado contra la Corporación Nacional de Desarrollo Indígena (CONADI).
• El actor alegó que, a pesar de haber sido contratado sucesivamente bajo modalidad de honorarios, la relación real existente era de carácter laboral, regida por el Código del Trabajo, fundamentando su argumento en la subordinación y dependencia.
• CONADI defendió que la contratación a honorarios era legal y procedía bajo el Estatuto Administrativo para labores accidentales y específicas de un programa con duración definida, no constituyendo una relación laboral bajo el Código del Trabajo.
• El tribunal aplicó el principio de primacía de la realidad para determinar la naturaleza de la relación contractual.
• Se acreditó una relac...