Laboral - Rol N° O-2-2019
Fallo laboral: Despido injustificado, salarios, horas extras y responsabilidad Serviu.
Abstracto
El tribunal declaró nulo e injustificado el despido de un trabajador, condenando a empresa constructora y SERVIU al pago de salarios, horas extras y otras prestaciones laborales, aplicando normas de subcontratación.
Resumen
- La relación laboral entre el actor y la empresa constructora Mario Osbén Muñoz, iniciada el 24 de noviembre de 2017, concluyó con finiquito el 30 de mayo de 2018.
- Posteriormente al finiquito, el trabajador continuó prestando servicios como cuidador nocturno en la obra "Construcción Etapa 1 Parque Urbano Cerro La Virgen" desde el 31 de mayo hasta el 1 de diciembre de 2018, bajo condiciones que el tribunal calificó como relación laboral.
- Las condiciones de este segundo periodo laboral (junio-diciembre 2018) incluían una jornada de 18:00 a 08:00 horas diarios, incluyendo fines de semana y festivos, por un sueldo de $650.000 mensuales.
- El despido del trabajador el 1 de diciembre de 2018 fue declarado verbal, sin invocación de causal legal, calificándose como injustificado.
- Se declaró...
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