Laboral - Rol N° O-43-2018

Juzgado rechaza demanda de nulidad de despido y cobro de prestaciones laborales. No se acreditó pacto de remuneración superior ni el incumplimiento patronal de cotizaciones previsionales para configurar la nulidad.

• La demanda fue interpuesta por Nombre contra Constructora Riesco & Morandé Limitada, reclamando nulidad de despido y cobro de diversas prestaciones laborales y previsionales.
• La relación laboral se inició el 7 de noviembre de 2017, con contrato por obra o faena, desempeñando el trabajador el cargo de cuidador.
• El contrato estipulaba una remuneración equivalente al ingreso mínimo mensual, pero el trabajador alegó un pago efectivo de $500.000 CLP mensuales, pagados en dos cuotas.
• El despido ocurrió el 10 de julio de 2018, invocando el empleador la causal del artículo 160 N° 1 letra c) del Código del Trabajo (agresiones verbales).
• El demandante fundamentó la nulidad del despido en el supuesto incumplimiento del empleador en el pago de cotizaciones de seguridad social, confo...