Laboral - Rol N° O-579-2019

Tribunal laboral declara injustificado despido por ausencias, aplicando la figura del "perdón de la causal" al no actuar oportunamente el empleador ante justificación médica parcial.

• La demandante, Nombre, representada por Nombre y Nombre, interpuso demanda contra Rendic Hermanos S.A. por despido injustificado, solicitando el cobro de indemnización sustitutiva de aviso previo, indemnización por años de servicio y su incremento, más reajustes e intereses.
• La relación laboral se inició el 1 de septiembre de 2013, desempeñándose la actora como cajera con contrato indefinido, y su remuneración base se fijó en $476.766.
• La causal de despido invocada por la demandada fue el artículo 160 N°3 del Código del Trabajo, fundándose en supuestas ausencias injustificadas los días 12, 13 y 25 de mayo de 2019.
• La demandante argumentó que las ausencias de los días 12 y 13 de mayo estaban justificadas por una licencia médica otorgada el 13 de mayo con e...