Laboral - Rol N° T-5-2019

Tribunal laboral rechaza demanda de tutela laboral. El actor no acreditó indicios suficientes de vulneración de derechos fundamentales ni discriminación política en la no renovación de su contrato a contrata.

• La demanda de tutela laboral fue interpuesta por Nombre contra el Fisco de Chile (Ministerio del Trabajo), alegando vulneración de derechos fundamentales, discriminación política, afectación a la integridad psíquica y libertad de trabajo, tras la no renovación de su contrato a contrata.
• El Fisco de Chile argumentó que la no renovación se basó en la falta de idoneidad del actor para las funciones administrativas asignadas, su bajo desempeño y la naturaleza transitoria de los contratos a plazo fijo, y no en discriminación.
• El procedimiento se rigió por las normas de tutela laboral (Arts. 485 y ss. del Código del Trabajo), que exigen al actor la aportación de indicios suficientes para acreditar la vulneración alegada.
• Respecto a la vulneración a la integridad psíquica, el tri...