Laboral - Rol N° T-7-2018
Tribunal determina relación laboral y despido discriminatorio por motivos políticos
Abstracto
El tribunal laboral declaró la existencia de una relación laboral bajo el principio de primacía de la realidad y condenó por despido discriminatorio, ordenando el pago de indemnizaciones correspondientes y la nulidad del despido.
Resumen
- La demanda interpuesta alega vulneración de derechos fundamentales, despido incausado y demanda por cobro de prestaciones laborales y declaración de existencia de relación laboral contra la Gobernación Provincial de Limarí y el Servicio de Gobierno Interior.
- El demandante afirma que, a pesar de existir contratos de honorarios, la relación era de dependencia y subordinación, cumpliendo funciones estables y calificadas como asesor y apoyo al gabinete.
- Se alegó que el despido ocurrió el 11 de mayo de 2018, tras una supuesta presión para renunciar por diferencias políticas con el Gobernador Provincial.
- La demandada argumentó que la relación era de honorarios regida por el Estatuto Administrativo y no por el Código del Trabajo, negando la existencia de relación laboral y discriminación....
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora