Laboral - Rol N° I-22-2019

Revisión judicial de multa por aviso de término de contrato laboral

Abstracto

Tribunal rebaja multa administrativa impuesta a empresa por Inspección del Trabajo por aviso de término de contrato laboral, al considerar la proporcionalidad de la sanción y la causal invocada.

Resumen

  • La Constructora e Inmobiliaria Valle de Limache Limitada fue multada por la Inspección Provincial del Trabajo de Marga-Marga con 8 UTM por "Omitir información obligatoria en aviso escrito de término del contrato", según resolución N°7971/19/82.
  • La empresa reclamante alega que el inspector actuó con hostilidad, desigual e injusticia, y que la multa se basó en una errónea interpretación de hechos y derecho.
  • Se solicitó una reconsideración administrativa de la multa, argumentando la errónea interpretación, pidiendo su dejación sin efecto o rebaja.
  • La Inspección del Trabajo confirmó la multa mediante resolución N°220, argumentando que la empresa solo invocó la causal de derecho y no los hechos que la fundamentan.
  • El artículo 162 del Código del Trabajo exige que la comunicación de tér...

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