Laboral - Rol N° O-1336-2015
Fallo laboral: Despido indirecto, nulidad y cobro de prestaciones por incumplimiento del empleador.
Abstracto
Tribunal acoge demanda de despido indirecto y nulidad de trabajadores contra sucesión empleadora por incumplimiento grave en pago de remuneraciones, cotizaciones y prestaciones laborales. Condena al pago de diversas sumas adeudadas.
Resumen
- Confirmación de la existencia de relaciones laborales indefinidas entre (desde 1950) y (desde 1963) con la Sucesión Edmundo Vizcarra de la Cuba.
- Los trabajadores invocaron la causal de despido indirecto conforme a los artículos 160 N°7 y 171 del Código del Trabajo, fundamentando su acción en incumplimientos graves del empleador.
- Los incumplimientos graves acreditados por los trabajadores incluyeron el no pago de cotizaciones previsionales (AFP y salud) descontadas de sus remuneraciones, y pagos incompletos o tardíos de salarios y beneficios.
- La defensa del empleador incluyó la negación de las deudas y la interposición de la excepción de prescripción extintiva.
- La excepción de prescripción extintiva fue rechazada respecto al cobro de cotizaciones pr...
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