Laboral - Rol N° O-1443-2019
Tribunal rechaza desafuero laboral por drogas y amenazas; desestima demanda reconvencional
Abstracto
Rechazo de solicitud de desafuero laboral sindical de trabajador acusado de consumo de drogas y amenazas, por falta de pruebas y procedimiento irregular, y desestimación de demanda reconvencional por vulneración de honra.
Resumen
- El empleador TECNOLOGÍA DE PROCESOS INDUSTRIALES AMÉRICA LIMITADA (TPI) solicitó el desafuero laboral sindical del trabajador don para poder despedirlo.
- El trabajador goza de fuero sindical al ser Secretario del Sindicato de la empresa TPI América desde el 27 de noviembre de 2018.
- La demandante fundamentó la solicitud de desafuero en las causales del artículo 160 N°s. 5 y 7 del Código del Trabajo.
- La causal del artículo 160 N° 5 invoca 'Actos, omisiones o imprudencias temerarias que afecten a la seguridad o al funcionamiento del establecimiento, a la seguridad o a la actividad de los trabajadores, o a la salud de éstos'.
- La causal del artículo 160 N° 7 invoca 'Incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato'.
- Se imputó al trabajador el consumo de...
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