Laboral - Rol N° O-30-2019

Tribunal acoge parcialmente demanda por despido indirecto y nulidad de despido, declarando justificado el autodespido y condenando al empleador al pago de diversas indemnizaciones y prestaciones laborales debido a incumplimientos graves.

• Existencia de contrato de trabajo entre Nombre (empleado) y INMOBILIARIA RÍO GRANDE S.A. (empleadora) desde el 01 de diciembre de 2017, inicialmente a plazo fijo y luego indefinido, para el cargo de recepcionista.
• Remuneración imponible mensual acordada de $523.010.-, con pago pactado dentro de los cinco primeros días hábiles del mes siguiente al vencido.
• El trabajador invocó despido indirecto y nulidad del despido argumentando incumplimiento grave del empleador, consistente en el retraso habitual en el pago de remuneraciones y mora en el entero de cotizaciones previsionales (AFP, Fonasa, AFC) por los meses de marzo, abril y mayo de 2019.
• El trabajador señala que la mora en el pago de cotizaciones y el atraso en remuneraciones quebraron la confianza, motivando su autodespi...