Laboral - Rol N° O-351-2019
Análisis de Vínculo Laboral y Despido en Contrato a Honorarios Municipales
Abstracto
Juzgado rechaza demanda laboral de ex funcionaria municipal que alegaba relación de dependencia bajo contratos a honorarios, confirmando la naturaleza civil de los servicios prestados y desestimando indemnizaciones por despido.
Resumen
- La demandante, , inició una acción laboral contra la Municipalidad de Lampa, alegando que su relación contractual iniciada el 01/12/2012 y finalizada el 30/04/2019, con una remuneración líquida de $399.620 mensuales, configuraba una relación laboral bajo subordinación y dependencia, a pesar de estar titulada como contratos de prestación de servicios.
- La demandante sostuvo la aplicación del principio de primacía de la realidad, indicando que elementos como el cumplimiento de horario, beneficios, uso de credencial institucional y asignación de oficina demostraban la existencia de una relación laboral encubierta.
- Se alegó que el despido verbal de la demandante el 30/04/2019 fue injustificado e infundado, y además nulo debido a la falta de pago de cotizaciones previsionale...
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