Laboral - Rol N° O-366-2019
Sentencia: Despido justificado por abandono de trabajo, no despido verbal
Abstracto
El tribunal resolvió que el despido fue justificado por abandono de trabajo, al negarse el trabajador a firmar una amonestación y retirarse voluntariamente, desestimando la alegación de despido verbal.
Resumen
- El trabajador demandante, don , interpuso demanda alegando despido verbal injustificado por parte de Productora de eventos MC2 Limitada, con fecha 6 de noviembre de 2018, tras alegar que su empleador invocó hechos falsos para justificar su desvinculación.
- La empresa demandada sostuvo que la relación laboral terminó por abandono injustificado del trabajador, invocando el artículo 160, número 4, letra a) del Código del Trabajo, debido a una salida intempestiva y sin permiso del sitio de la faena.
- El conflicto se originó tras la ausencia injustificada del trabajador el 5 de noviembre de 2018, su negativa a firmar una carta de amonestación el 6 de noviembre de 2018, y su posterior retiro del lugar de trabajo, expresando "me voy de esta huea".
- La prueba documental aportad...
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