Laboral - Rol N° O-896-2018

Tribunal laboral determina que el despido fue justificado por inasistencias injustificadas y rechaza la declaración de único empleador, pero condena al pago de feriados legales y proporcionales adeudados.

• El presente caso se tramita bajo un procedimiento de aplicación general, con materia de despido injustificado, cobro de prestaciones y declaración de unidad económica.
• La demandante reclamó despido verbal e injustificado el 3 de septiembre de 2018, alegando hostigamiento y presión para renunciar, y solicitó el pago de indemnizaciones legales, recargo legal, feriado legal y proporcional.
• La demandante también solicitó se declarara la calidad de único empleador respecto de Nombre y Comercializadora Express Virtual Spa, fundándose en la dirección laboral común y control.
• El demandado señaló que el despido se produjo el 5 de septiembre de 2018 por causal de inasistencia injustificada los días 3 y 4 de septiembre de 2018, invocando el artículo 160 N° 3 del Código del Trabajo. -...