Laboral - Rol N° I-26-2019

Tribunal acoge parcialmente reclamo contra multas laborales, anulando dos, manteniendo una y rebajando otra, al analizar la calificación del accidente, obligaciones de notificación, prevención de riesgos y atención médica.

• La Inspección Comunal del Trabajo de Rancagua aplicó multas a la empresa Nombre, las cuales fueron objeto de una solicitud de reconsideración administrativa (Resolución N°126) y posterior reclamo judicial.
• El reclamo se fundamenta en multas originadas a raíz de un accidente laboral sufrido por el trabajador Nombre el 21 de febrero de 2019, quien sufrió una atrición del pulgar y pérdida de uña mientras movía paletas de Yale.
• La empresa reclamante argumentó que el accidente fue calificado como de 'otro tipo' y no grave o fatal, lo que, según su interpretación, modificaba las obligaciones de notificación.
• El Artículo 76 de la Ley N°16.144 (actualmente Ley N°16.744) y el Artículo 71 del Decreto Supremo N°101 establecen la obligación de la entidad empleadora de comunic...