Laboral - Rol N° O-111-2019

Tribunal rechaza demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones, determinando que la relación laboral del dentista se rigió por la Ley 19.378, con contratos a plazo fijo válidos hasta su término por vencimiento.

• Un cirujano dentista interpuso demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones contra la Corporación Municipal para el Desarrollo Social Villa Alemana.
• El actor trabajó como dentista en el CESFAM Juan Bravo Vega desde el 1 de julio de 2017 hasta el 30 de junio de 2019.
• El demandante argumentó que la celebración continua de contratos a plazo fijo generó una relación laboral indefinida, invalidando la causal de despido por vencimiento del plazo.
• El demandante alegó que la carta de despido carecía de la claridad fáctica y causal requerida legalmente.
• Se demandó el pago de indemnización sustitutiva de aviso previo, indemnización por años de servicios y recargo del 50%.
• La demandada invocó la excepción de finiquito, basándose en cuatro instrumentos firmados por el actor qu...