Laboral - Rol N° O-1721-2019
Sentencia Laboral: Reestructuración y Racionalización como Causa Justificada de Despido
Abstracto
El tribunal laboral rechaza la demanda de tres trabajadores despedidos por Jumbo, al acreditarse que la reestructuración y supresión de sus cargos, motivada por cambios en el mercado retail, justifican la causal de necesidades de la empresa.
Resumen
- Tres trabajadores de Jumbo Supermercado (, , ) interpusieron demanda por despido injustificado tras ser desvinculados por la causal de 'necesidades de la empresa', invocada por el empleador.
- Jumbo Supermercado fundamentó el despido en cambios significativos en el mercado minorista (retail), reducción de ventas en la sucursal específica y un proceso de reestructuración y racionalización de puestos de trabajo.
- Las funciones de los demandantes, que ocupaban cargos como encargado de turno, jefe de sección textil y jefe de sección lácteos, fueron suprimidas y no se contempló su reemplazo.
- El artículo 161, inciso primero, del Código del Trabajo permite invocar la causal de necesidades de la empresa por motivos económicos (bajas de productivida...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora