Laboral - Rol N° O-4068-2019
Despido injustificado y cálculo de indemnizaciones laborales en Chile
Abstracto
Tribunal laboral declara indebido el despido por 'necesidades de la empresa' por falta de prueba, y resuelve diferencias en indemnizaciones, feriado legal y otros conceptos, acogiendo parcialmente la demanda y rechazando otras pretensiones.
Resumen
- El actor interpuso demanda alegando el despido por 'necesidades de la empresa' (art. 161 inciso 1º del Código del Trabajo) como carente de base fáctica y falso.
- La demandada invocó como causal de despido 'necesidades de la empresa', fundamentándola en la situación macroeconómica del país, contracción del mercado, caída de ventas y resultados operacionales que obligaban a racionalización y ajuste de costos.
- El tribunal estimó que la demandada no acreditó fehacientemente las razones objetivas, graves y permanentes de la causal de despido invocada, declarando el despido como indebido, improcedente e injustificado.
- Se estableció que la remuneración base para el cálculo de indemnizaciones fue de $1.900.128, determinada como promedio de las últimas tres liquidaciones de sueldo (febrero-a...
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