Laboral - Rol N° M-334-2019
Sentencia: Despido Indirecto, Nulidad y Responsabilidad Solidaria en Subcontratación Laboral
Abstracto
El tribunal acoge demanda por despido indirecto y nulidad, declarando la responsabilidad solidaria de la empresa principal (Dirección Regional del Trabajo) por incumplimientos de la contratista en pago de remuneraciones y cotizaciones.
Resumen
- La actora interpuso demanda de despido indirecto, nulidad del despido y cobro de prestaciones laborales contra su empleadora principal (Seguridad Integral) y la Dirección Regional del Trabajo de Bio Bio como solidaria/subsidiaria.
- La demandante fundó su despido indirecto en el incumplimiento grave de obligaciones contractuales por parte de la empleadora: no pago de remuneraciones de agosto y septiembre 2019, saldo de julio 2019, y no entero de cotizaciones previsionales de marzo a agosto de 2019.
- Se invocó como causal de despido indirecto el incumplimiento grave de las obligaciones del contrato, tipificado en el artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo.
- Se declaró la nulidad del despido al aplicarse el artículo 162 del Código del Trabajo, dado que el empleador principal no había en...
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