Laboral - Rol N° O-28-2019
Laboral: Juzgado rechaza desafuero maternal contra Directora de Administración
Abstracto
Juzgado laboral rechaza solicitud de desafuero maternal de la Fundación Educacional El Salvador contra su Directora de Administración y Finanzas, desestimando la mayoría de las causales invocadas.
Resumen
- La Fundación Educacional El Salvador (FEES) solicitó el desafuero maternal de su Directora de Administración y Finanzas, , invocando la causal de incumplimiento grave de obligaciones contractuales (Art. 160 N° 7 del Código del Trabajo).
- La demandante imputó a la demandada diversas irregularidades financieras y administrativas, incluyendo pagos sin documentación, falta de conciliaciones bancarias, mal manejo de fondos fijos, errores contables en préstamos, falta de controles en contratos y pagos, y negligencia en la aplicación de normativa educacional.
- La defensa de la demandada se centró en argumentar el perdón tácito de la causal por demora del empleador, la solicitud como represalia por un juicio laboral previo, la falta de gravedad o especificidad de las imputacione...
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