Laboral - Rol N° O-363-2019

Sentencia Laboral Condena a Empleador por Despido Indirecto y Subcontratación

Abstracto

Juzgado de Calama declara relación laboral, condena a empresas por despido indirecto nulo por no pago de cotizaciones y establece responsabilidades de empresa principal y contratista, ordenando pago de remuneraciones e indemnizaciones adeudadas.

Resumen

  • El Juzgado de Letras del Trabajo de Calama declara que entre el 06 de febrero de 2016 y el 05 de septiembre de 2019 existió una relación laboral entre la demandante y las demandadas.
  • Se establece que el término de la relación laboral ocurrió el 05 de septiembre de 2019, debido a un incumplimiento grave de las obligaciones del contrato de trabajo por parte de la demandada principal (Causa séptima del artículo 160 del Código del Trabajo).
  • El despido indirecto se declara nulo, conforme al artículo 162, incisos quinto, sexto y séptimo del Código del Trabajo, por no haber pagado las demandadas las cotizaciones previsionales obligatorias.
  • Las demandadas son condenadas al pago de cotizaciones previsionales atrasadas a la Administradora de Pensiones Plan Vital, Administradora de Fondos de ...

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