Laboral - Rol N° O-49-2020

Juzgado laboral acoge demanda por despido indirecto, nulidad y cobro de prestaciones, ordenando a empleador pagar remuneraciones, indemnizaciones y cotizaciones adeudadas a ex trabajadora. Se establece relación laboral de octubre 2017 a noviembre 2019.

• Relación laboral establecida: Se declara la existencia de la relación laboral entre Nombre y Sociedad Agrícola Millahue Limitada, la cual se extendió desde el 1 de octubre de 2017 hasta el 7 de noviembre de 2019.
• Condiciones laborales: La trabajadora desempeñó funciones de "Temporera" bajo vínculo de subordinación y dependencia, con una remuneración mensual de $376.275 y una jornada ordinaria de 45 horas semanales, distribuidas de lunes a sábado de 08:00 a 16:00 horas.
• Causales de autodespido alegadas por la actora: La trabajadora invocó el despido indirecto (artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo) debido a incumplimientos graves del empleador, fundamentalmente la no declaración y no pago de cotizaciones previsionales y de salud.
• Incumplimientos previsionales (AFP Habita...