Laboral - Rol N° T-1539-2019
Sentencia: Despido Injustificado, Cobro de Prestaciones y Rechazo de Tutela Laboral
Abstracto
Tribunal laboral acoge demanda subsidiaria por despido sin causa legal y cobro de prestaciones, condenando al empleador al pago de indemnizaciones y remuneraciones, tras rechazar la acción de tutela de derechos fundamentales.
Resumen
- Identificación del Caso: Acción laboral interpuesta por en contra de por vulneración de derechos fundamentales y cobro de prestaciones e indemnizaciones laborales.
- Relación Laboral: Existencia de vínculo laboral subordinationado entre el actor y el demandado desde el 12 de octubre de 2017 hasta el 9 de julio de 2019.
- Funciones y Remuneración: El actor desempeñó funciones de junior, aseo, mandados y ayudante, percibiendo una remuneración real de $25.000 pesos diarios, ascendiendo a $600.000 mensuales, superior al monto mínimo estipulado en contrato.
- Hechos del Despido: El 7 de julio de 2019, el actor fue llamado a trabajar en su día libre, se le acusó de robar $100.000 pesos, fue detenido y pasó la noche en comisaría. Fue despedido el 9 de julio de 20...
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