Laboral - Rol N° M-663-2020
Sentencia: Despido ilegal por fuero maternal y cobro de prestaciones laborales
Abstracto
La sentencia acoge demanda por despido ilegal, declarando nulo el despido de trabajadora con fuero maternal. Rechaza excepción de caducidad y ordena reincorporación o pago de prestaciones, salarios y cotizaciones adeudadas.
Resumen
- Demandante: interpuso demanda laboral contra GUALAPACK CHILE SPA, representada por .
- Relación Laboral: La relación laboral inició el 03 de junio de 2019, desempeñándose la actora como supervisora de calidad.
- Remuneración Mensual: La remuneración bruta percibida por la trabajadora ascendía a $1.008.885.
- Término de Contrato: La demandada decidió poner término a la relación laboral el 08 de noviembre de 2019, invocando la causal de necesidades de la empresa (artículo 161 del Código del Trabajo).
- Pretensión Principal de la Demandante: Declaración de nulidad, ilegalidad e injustificación del despido por gozar de fuero maternal, solicitando el reintegro a sus funciones.
- Pretensiones Subsidiarias de la Demandante: En caso de imposibilidad o negativa de r...
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