Laboral - Rol N° O-1490-2019

Tribunal acoge demanda por despido verbal y sin causa legal, condenando a empleador a pagar indemnización por años de servicio, recargo legal del 50% e indemnización sustitutiva de aviso previo, más costas, ante falta de pruebas y formalidades.

• Fecha de Inicio y Término de la Relación Laboral: El actor prestó servicios entre el 29 de marzo de 2010 y el 12 de agosto de 2019, totalizando 9 años de antigüedad laboral.
• Cargos Desempeñados por el Actor: Se desempeñó como Encargado de Bodega y Adquisiciones, y posteriormente como Ejecutivo Comercial y Supervisor de Obras.
• Remuneración Promedio para Cálculo Indemnizatorio: El promedio de los últimos tres meses completos laborados (marzo, mayo, junio 2019) ascendió a $917.187.
• Alegato Central del Actor: El despido producido el 12 de agosto de 2019 fue verbal, sin expresión de causa legal y sin la debida notificación formal.
• Fundamento de la Pretensión Indemnizatoria del Actor: Solicitud de indemnización por años de servicio, recargo legal del 50% (Art. 168 Ley del Trabajo) y in...