Laboral - Rol N° O-20-2019

Tribunal rechaza demanda por relación laboral al determinar que existió un contrato de honorarios bajo la Ley 18.883 para un programa específico, sin subordinación ni dependencia comprobada.

• La demandante solicitó el reconocimiento de una relación laboral, nulidad del despido, despido injustificado y pago de indemnizaciones laborales en contra de la Municipalidad de Quirihue, argumentando que los contratos a honorarios encubrían un vínculo laboral bajo subordinación y dependencia.
• La demandante sostuvo que desempeñó funciones habituales, no accidentales, bajo el poder de mando de sus superiores y con deber de obediencia, recibiendo instrucciones diarias y estando sujeta a jornada de trabajo.
• La demandada opuso excepciones de incompetencia del tribunal, caducidad de la acción y prescripción de derechos, argumentando que la relación era de carácter civil y no laboral.
• El tribunal rechazó la excepción de incompetencia, señalando que determinar la naturaleza del vínculo co...