Laboral - Rol N° O-4281-2020

Tribunal laboral declara despido injustificado por falta de prueba del empleador y condena al pago de indemnizaciones sustitutivas, por años de servicio, recargo legal y feriado proporcional, con reajustes e intereses.

• La causa judicial se originó por un reclamo de despido injustificado y cobro de prestaciones laborales interpuesto por una trabajadora de servicios generales.
• La causal de despido invocada por el empleador fue el artículo 160, número 7 del Código del Trabajo, referente a incumplimiento grave de las obligaciones del contrato laboral.
• Las imputaciones específicas contra la trabajadora incluyeron no registrar sus horas de jornada, uso no autorizado de una unidad del condominio para pernoctación, deuda de gastos comunes y realización de servicios de aseo privado sin autorización.
• La demandante negó los hechos imputados, argumentando que no constituían causal de despido y que concurría la figura del 'perdón de la causal' por parte del empleador.
• Se establecieron como hechos no controv...