Laboral - Rol N° O-7757-2019
Rechazo de desafuero por inasistencias ligado a despido ilegal previo
Abstracto
El tribunal rechazó la solicitud de desafuero de un empleador por inasistencias injustificadas, al vincular dichas ausencias a un despido ilegal previo y la posterior afectación del fuero maternal de la trabajadora.
Resumen
- Existe controversia sobre la existencia del vínculo laboral, las labores de ayudante de cocina, el amparo por fuero maternal de la trabajadora y la separación ilegal de la misma, seguida de la intervención de la Inspección del Trabajo que dispuso su reincorporación.
- La empresa demandante interpuso demanda de desafuero contra la trabajadora, invocando inasistencias injustificadas bajo el artículo 160 N°3 del Código del Trabajo, las cuales habrían ocurrido el 16 de octubre y posteriormente en noviembre de 2019.
- La trabajadora alegó haber sido despedida verbalmente el 7 de noviembre de 2019 por su jefa directa, aduciendo malestar de la empleadora por su estado de embarazo, lo que constituyó un despido ilegal.
- La Inspección del Trabajo intervino el 12 de noviembre de 2019, constatando ...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora