Laboral - Rol N° T-126-2019
Sentencia: Despido discriminatorio y efecto de finiquito laboral en Codelco
Abstracto
Tribunal rechaza demanda de tutela laboral por despido discriminatorio contra Codelco, acogiendo excepción de finiquito, por considerar válidos los términos pactados y la causal de necesidades de la empresa.
Resumen
- Naturaleza de la acción: Se trata de una demanda de tutela laboral interpuesta por contra Codelco Chile, División Radomiro Tomic, alegando un despido abusivo y discriminatorio con fecha 10 de julio de 2019.
- Argumento del demandante sobre el despido: La causal invocada por la demandada (necesidades de la empresa, Art. 161 N° 1 del Código del Trabajo) fue un pretexto para encubrir un despido abusivo y discriminatorio, motivado por la actividad sindical del actor como director del sindicato entre 2012 y 2017.
- Falta de transparencia en la causa del despido: El demandante argumentó que Codelco desconoció su trayectoria laboral de casi 20 años y que el despido se originó en una supuesta denuncia contra el directorio sindical, sin que se le informara el motivo, resultado o r...
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