Laboral - Rol N° T-472-2019
Sentencia: Despido de funcionario a contrata y aplicación del Estatuto Administrativo
Abstracto
Tribunal rechaza demanda de tutela laboral y cobro de prestaciones de funcionario a contrata de la DGAC, determinando que su relación se rige por el Estatuto Administrativo y no existió vulneración de derechos.
Resumen
- Don interpuso una denuncia en procedimiento de Tutela Laboral por vulneración de derechos fundamentales y cobro de prestaciones laborales en contra del Fisco de Chile (DGAC), alegando despido injustificado y arbitrario.
- El demandante sostuvo que su relación laboral, que inició el 30 de abril de 1999 y se renovó anualmente, estaba regida por el Código del Trabajo y solicitó diversas prestaciones, incluyendo indemnización adicional por vulneración de derechos fundamentales.
- El Fisco de Chile, a través de su representación legal, contestó la demanda y opuso excepción de incompetencia absoluta del tribunal, argumentando que la relación del demandante era estatutaria y se regía por el Estatuto Administrativo, no por el Código del Trabajo.
- La defensa del Fisco de Chile ne...
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