Laboral - Rol N° T-5-2020
Sentencia: Despido indirecto por acoso laboral y vulneración de derechos fundamentales
Abstracto
Juzgado laboral rechaza demanda de tutela por acoso laboral y despido injustificado, acogiendo parcialmente el cobro de feriado proporcional y declarando responsabilidad subsidiaria de codemandada.
Resumen
- El demandante interpuso demanda de tutela laboral por acto discriminatorio y acoso laboral en contra de THOR SERVICIOS Y ASESORÍAS EN AHORRO DE NEUMÁTICOS LTDA. (THOR SAAN Ltda.) y MICHELÍN CHILE LIMITADA (codemandada solidaria o subsidiaria).
- Se alegó que el acoso laboral, ejercido por el Gerente de Contratos de THOR SAAN Ltda., , generó estrés laboral, neurosis y obligó al actor a presentar licencia médica y posteriormente a recurrir a la figura del auto-despido.
- El demandante solicitó el pago de diversas indemnizaciones, incluyendo años de servicio, feriado proporcional, aviso previo, recargo legal, daño moral, y el pago del finiquito.
- La empresa THOR SAAN Ltda. se defendió negando el acoso laboral, argumentando que las imputaciones eran genéricas y no se habían c...
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