Laboral - Rol N° T-7-2020

Tribunal rechaza demanda de tutela y despido indirecto por acoso laboral, al no acreditarse el incumplimiento grave de obligaciones ni la vulneración de derechos fundamentales por parte del empleador.

• La demanda principal interpuesta fue por tutela laboral por vulneración de garantías fundamentales, junto con un despido indirecto.
• El demandante, Nombre, alegó haber sufrido acoso laboral y un incumplimiento grave de las obligaciones contractuales por parte de su ex empleador, Xpande Servicios Ltda.
• La relación laboral se inició el 24 de abril de 2017, con un contrato a plazo fijo que posteriormente devino en indefinido.
• Las alegaciones incluían comunicaciones hostiles y agresivas de supervisores, negación de viáticos, presión para anular reservas de alojamiento, y problemas con el uso y reembolso de vehículo particular.
• El demandante sostuvo que la empresa intentó forzarlo a firmar nuevos contratos perjudiciales con la intención de provocar su desmotivación o un despid...