Laboral - Rol N° M-2084-2020

Tribunal rechaza demanda de auto despido indirecto, nulidad y cobro de prestaciones, al considerar que el contrato de trabajo no surtió efectos por no cumplirse la condición suspensiva de obtención de visa laboral.

• La demandante interpuso demanda monitoria de despido indirecto, nulidad del despido y cobro de prestaciones e indemnizaciones laborales.
• Se acreditó la existencia de un contrato de trabajo entre la demandante (manicurista) y la demandada, con fecha 16 de enero de 2019.
• La demandante alegó como causal de despido indirecto el incumplimiento grave de las obligaciones por parte del empleador, fundado en el artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo.
• Los incumplimientos graves imputados al empleador incluyeron el no pago de cotizaciones previsionales, descuentos indebidos sobre remuneraciones y la falta de entrega de liquidaciones de sueldo.
• Se demandaron indemnizaciones por falta de aviso previo, por un año de servicio, recargo del 50% (Art. 171), feriado legal y el pago de remuneracio...