Laboral - Rol N° O-173-2020

Tribunal laboral rechaza demandas por despido indirecto y nulidad, declarando que la relación concluyó por renuncia del trabajador al no acreditarse incumplimientos graves del empleador y existir dudas sobre la prueba de asistencia.

• El trabajador demandó por despido indirecto (autodespido) y cobro de prestaciones, alegando incumplimientos graves de su empleador (Ingel S.A.), consistentes en el no pago de remuneraciones desde octubre de 2019 hasta enero de 2020, y el no pago de cotizaciones previsionales (AFP, Fonasa, AFC) en diversos periodos de 2019 y 2020, invocando el artículo 171 en relación con el artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo.
• El trabajador solicitó el pago de la indemnización sustitutiva del aviso previo, remuneraciones pendientes, indemnización por dos años de servicios, recargo del 80%, feriado proporcional, intereses, reajustes y costas. Adicionalmente, interpuso demanda de nulidad del despido.
• El vínculo laboral se inició el 10 de noviembre de 2017, bajo un contrato indefinido, desempeñando...