Laboral - Rol N° T-14-2020
Juzgado rechaza demanda por Tutela Laboral y estatus de funcionaria de hecho
Abstracto
El tribunal rechazó la demanda por tutela laboral y vínculo indefinido, determinando que la relación de la demandante era estatutaria bajo Ley 19.070, no laboral, por falta de cualificaciones profesionales como docente.
Resumen
- La demandante alegó vulneración de derechos fundamentales con ocasión del despido, buscando la declaración de relación laboral, cobro de prestaciones e indemnización por daño moral.
- El eje central del conflicto radicó en determinar si la relación laboral de la actora se regía por el Código del Trabajo o por la Ley 19.070 (Estatuto Docente).
- La demandada argumentó que la demandante carecía del título profesional y habilitación requeridos para ejercer como docente, ostentando solo un título de Técnico de Nivel Superior en Dibujo.
- La Municipalidad de Huara invalidó nombramientos previos y no renovó el contrato de la demandante para el periodo 2020-2021, declarándola funcionaria de hecho y señalando que no correspondía finiquito ni seguro de cesantía.
- El tribunal determinó que la lab...
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