Laboral - Rol N° T-5-2020
Sentencia Laboral: Protección de Derechos Fundamentales ante Investigación Interna
Abstracto
Juzgado de Los Ángeles rechazó tutela laboral por supuestas vulneraciones de derechos fundamentales en investigación. Determinó que el empleador actuó conforme a normativa, respetando el debido proceso, sin acreditarse acoso, discriminación o represalias.
Resumen
- La demandante, , interpuso una denuncia de tutela laboral alegando vulneración de derechos fundamentales, incluyendo integridad física/psíquica, honra y no discriminación, contra su empleador, Corporación Educacional Alicia Riquelme.
- Las supuestas vulneraciones se originaron en una investigación interna iniciada tras un incidente el 5 de agosto de 2019, donde dos alumnos fueron retirados de una clase filmada, y acciones posteriores del empleador.
- La demandante sostuvo que la investigación careció de debido proceso, le impidió ejercer adecuadamente su defensa, presentó contradicciones procedimentales, y tuvo motivación de represalia, causándole un daño psicológico (neurosis laboral) de origen laboral.
- El empleador inició la investigación tras notificación de la Superi...
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