Laboral - Rol N° I-3-2020
Tribunal laboral acoge parcialmente reclamo: rebaja multa por información de riesgos.
Abstracto
Un tribunal laboral rebajó una multa por falta de información sobre riesgos y procedimientos de trabajo seguro, pero confirmó otra multa por no acreditar el mantenimiento del 'libro de vida' de una caldera.
Resumen
- El fallo judicial versa sobre una reclamación de la empresa Huilo Huilo Desarrollo Turístico SpA contra resoluciones de la Inspección Comunal del Trabajo de Panguipulli, que confirmaron multas administrativas.
- Inicialmente, se impusieron cinco multas a la empresa, sumando un total de 220 Unidades Tributarias Mensuales ($13.894.440).
- La presente reclamación judicial se enfoca en las multas N°1160/2019/66 (parte 2) y N°1160/2019/66 (parte 5).
- La multa N°2 se originó por no informar al trabajador sobre los métodos de trabajo correctos para su labor de operador de caldera, infringiendo el artículo 21 del D.S. 40, sobre prevención de riesgos y derecho a saber.
- La empresa alegó haber corregido la infracción de la multa N°2 dentro del plazo legal de 15 días, presentando ...
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