Laboral - Rol N° I-4-2020
Reclamo contra multa laboral por pago de remuneraciones en curso de reentrenamiento
Abstracto
La justicia rechazó el reclamo contra multa administrativa que sancionó a empresa por no pago de remuneraciones a guardia durante curso de reentrenamiento obligatorio, confirmando la obligación del empleador.
Resumen
- La empresa GUARD SERVICE SEGURIDAD S.A. interpuso reclamo judicial contra la Resolución Administrativa N° 136 de la Inspección Provincial del Trabajo de Talagante.
- El reclamo buscaba dejar sin efecto o rebajar una multa impuesta por supuesta infracción a los artículos 55 (incisos 1 y 7) y 506 del Código del Trabajo.
- La infracción original consistió en el presunto no pago de remuneración íntegra por siete días en noviembre de 2019 al trabajador , quien asistió a un curso de reentrenamiento.
- La defensa de la empresa argumentó que el curso era un 'requisito habilitante' y no una 'capacitación', siendo responsabilidad del trabajador mantener su acreditación.
- La Resolución N° 136, confirmando la multa inicialmente, la rebajó en un 40%, clasificando el curso como capacit...
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