Laboral - Rol N° O-622-2020
Sentencia: Despido indirecto, nulidad despido y pago de prestaciones laborales
Abstracto
Tribunal rechaza demanda por despido indirecto y nulidad de despido, acogiendo parcialmente el cobro de remuneraciones de febrero de 2020 y feriado proporcional, determinando que la relación laboral terminó por renuncia del actor.
Resumen
- La demanda interpuesta por contra ALID Y ALID LIMITADA (KHAN) se centró en el despido indirecto, la nulidad del despido y el cobro de prestaciones laborales.
- La relación laboral se inició el 1 de febrero de 2018, siendo el actor contratado como Gerente de Proyectos y Mantenimiento bajo contrato indefinido, inicialmente exento del límite de jornada de 45 horas semanales según el artículo 22 del Código del Trabajo.
- El actor alegó haber trabajado horas excesivas, no pago de remuneraciones (febrero-octubre 2018 y febrero 2020), faltas graves en el pago de cotizaciones previsionales y de salud (diciembre 2019, enero-febrero 2020), insultos, reducción de funciones, y supuestos préstamos a la empresa no reembolsados con intereses.
- El actor invocó como causal de despido ind...
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