Laboral - Rol N° T-56-2020

Tribunal acoge denuncia de tutela laboral, declarando que el despido de un trabajador tuvo como causa la vulneración de la garantía de indemnidad tras una denuncia a la Inspección del Trabajo, condenando al empleador al pago de indemnización.

• Nombre (demandante) inició relación laboral con GH Hotelera SPA el 2 de mayo de 2019, desempeñándose como Groom con una remuneración mensual de $376.250 pesos.
• El demandante alegó sufrir hostigamiento y malos tratos por parte del Gerente General, Claudio Quintana, desde septiembre de 2019, lo que le llevó a interponer una constancia ante la Inspección del Trabajo (IPT) el 6 de diciembre de 2019.
• El demandante también denunció no recibir descansos durante la jornada, solicitando fiscalización a la IPT el 18 de diciembre de 2019.
• La fiscalización resultó en un informe de exposición de 31 de enero de 2020, que constató una infracción al artículo 33 del Código del Trabajo por no llevar correctamente el registro de asistencia y determinación de horas de trabajo.
• Se cursó una ...