Laboral - Rol N° M-476-2020
Sentencia: Despido Indirecto Justificado por Incumplimiento Grave de Cotizaciones
Abstracto
Juzgado acoge demanda de despido indirecto por incumplimiento grave del empleador en pago de cotizaciones previsionales, ordenando pago de indemnizaciones. Rechaza cobro de feriado y cotización de octubre.
Resumen
- Una relación laboral existió entre y Agencia Estratégica de Marketing y Medios Spa desde el 1 de mayo de 2019, con contrato indefinido y remuneración mensual de $601.865 CLP.
- La trabajadora interpuso demanda de despido indirecto, invocando la causal del artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo por incumplimiento grave de las obligaciones contractuales.
- El incumplimiento alegado se centró en la sistemática omisión del empleador de pagar las cotizaciones previsionales desde el inicio de la relación laboral en mayo de 2019.
- La defensa del empleador incluyó argumentos sobre un defecto formal en la demanda y la alegación de que las cotizaciones fueron pagadas el 22 de octubre de 2020, previo a la notificación formal del despido indirecto.
- El tribunal determinó que el e...
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